公司拖欠工资该找哪个部门(公司拖欠工资找哪个部门最管用)

(一)当面临用人单位拖欠工资时,劳动者可以到劳动部门举报并要求用人单位给予50%--100%的补偿(参见《劳动合同法》85条);

(二)劳动者也可以向劳动保障行政部门投诉,请求干预并查处;

(三)或者直接向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请。

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