公司口头辞退经济补偿,公司口头辞退经济补偿怎么办

被公司辞退的经济补偿:
根据《劳动法》相关规定,被公司辞退要按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金,即按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付二个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付一个月工资的赔偿金。
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